หลักสูตร จริยธรรมและจรรยาบรรณในองค์กรธุรกิจ

หลักการและเหตุผล

องค์กรธุรกิจในปัจจุบันต้องเผชิญกับสภาวะการแข่งขันทางธุรกิจเพื่อให้สามารถสร้างผลกำไร และสร้างความแข็งแกร่งและความสามารถในการแข่งขันทางธุรกิจได้อย่างยั่งยืน โดยเฉพาะอย่างยิ่งบริษัทมหาชนจะต้องมีพันธกิจอันสำคัญที่จะต้องดำเนินธุรกิจอย่างโปร่งใส มีบรรษัทภิบาลและคำนึงถึงผู้มีส่วนได้ส่วนเสียทุกฝ่าย การมีจริยธรรมและจรรยาบรรณในการทำงานจึงเป็นพื้นฐานสำคัญที่จะสร้างความไว้วางใจ ความโปร่งใส และความยั่งยืนขององค์กร

หลักสูตรการอบรมนี้มุ่งเน้นเพื่อให้พนักงานทุกระดับเข้าใจหลักจริยธรรมและจรรยาบรรณ สามารถนำไปใช้ในสถานการณ์จริง และเป็นส่วนหนึ่งในการสร้างวัฒนธรรมองค์กรที่เข้มแข็ง

วัตถุประสงค์ของหลักสูตร

1. เพื่อให้ผู้เข้าอบรมตระหนักถึงความสำคัญของจริยธรรมและจรรยาบรรณต่อความยั่งยืนขององค์กร

2. เพื่อสร้างความเข้าใจเกี่ยวกับหลักการและแนวทางปฏิบัติด้านจริยธรรมในองค์กร

3. เพื่อเสริมสร้างทักษะการตัดสินใจเชิงจริยธรรมเมื่อต้องเผชิญกับสถานการณ์ที่มีความขัดแย้งทางผลประโยชน์

4. เพื่อส่งเสริมการเป็นพนักงานที่มีความรับผิดชอบ โปร่งใส และรักษาภาพลักษณ์ที่ดีขององค์กร

หัวข้อการอบรม

- ความหมายและความสำคัญของจริยธรรมและจรรยาบรรณในองค์กร

- หลักคุณธรรมพื้นฐานที่พนักงานควรมี (ความซื่อสัตย์ โปร่งใส รับผิดชอบ มีวินัย)

- นโยบายจริยธรรมและจรรยาบรรณขององค์กรธุรกิจมหาชน

- นโยบายการขัดกันของผลประโยชน์คืออะไร สำคัญอย่างไรในองค์กรธุรกิจมหาชน

- ความรับผิดชอบต่อผู้มีส่วนได้ส่วนเสีย (ลูกค้า คู่ค้า ผู้ถือหุ้น พนักงาน ชุมชน และสังคม)

- กรณีศึกษา : การละเมิดจรรยาบรรณในการทำงาน และผลกระทบที่เกิดขึ้น

- วิธีการตัดสินใจเชิงจริยธรรมในการทำงานประจำวัน

- การเสริมสร้างวัฒนธรรมองค์กรที่ยั่งยืนผ่านจริยธรรมและจรรยาบรรณ

กลุ่มเป้าหมาย

พนักงานทุกระดับ

ระยะเวลาอบรม

1 วัน เวลา 09.00-16.00น. 

รูปแบบการอบรม

การบรรยายภาคทฤษฎี - ยกตัวอย่าง

การตอบคำถามของผู้เข้าอบรม

หมายเหตุ สำหรับ Inhouse Training เนื้อหาสามารถปรับได้ตามความเหมาะสมของกลุ่มผู้เข้าอบรม

********** ขอสงวนสิทธิ์ ห้ามคัดลอก ใดๆ ทั้งสิ้น**********

สอบถามรายละเอียดเพิ่มได้ที่ คุณเล็ก โทร. 063-846-6405

Line : chosenthebest / Facebook: https://www.facebook.com/chosenseminar/

E-mail: info@chosenthebest.com / www.chosenthebest.com